完善简历 我要招聘 登录/注册


海员轶事——海员免税物品

作者:船员帮
类型:船员资讯
布于:2024-04-09 16:21:51
关注微信公众号

这两天,微信视频号上出现了90年代上海流行的意大利助动车比亚乔,又名霸伏看到视频不禁让我想起我也有一辆公司小卖部购买的霸伏助动车。它的来历有点故事。

话说20世纪90年代由于国内家用电器还没有现在那样品种繁多,而且中国制造还没有名气。海员和出国人员才能享受国外购置进口家用电器、手表等所谓“大件”的福利。

跑远洋海员、出国人员有海关进口这些舶来货免税额度。当然,购买舶来货有严格的规定的。比如,海员在船天数海关是不认可的。而是以船舶出境手续办完后,直到返航入境的天数才能计入海关购物天数。同样,出国人员也是类似天数规定。

海员外汇的来历也是按照出入境的期间来核算发放的。不过当年的外汇补贴少之又少,要想购买大件,包括船长在内都需要花上一年,甚至数年的积蓄,确实来之不易。

当时,海员的这些待遇也让社会民众,以及海员的亲戚、朋友看得唾液哒哒滴,他们感觉当海员能够买社会奇缺大件福利不是一般的好!

尽管海员从国外购买了大件,到了国内从船上拿下来带回家,码头工人们都带着羡慕的眼光啧啧称赞。海员叹口气说,“辛苦得来的啊!”

码头工人用苏北腔对怼,朋友帮帮忙,侬晓得样板戏《海港》中韩小强为什么要把工作证换成海员证,伊真得想去解放全人类?哼,伊还不是想出国能买外国大件?阿拉两个人换一只角色,侬做码头工人,阿拉当海员去,好哇?侬肯吗?尽管大件来之不易,只要熬个半年一年就能得到了。侬看阿拉扛包子码头工人,做傻忒几年都买不起。

海员只能对他笑笑,话是这么说,但侬不晓得,阿拉赚钞票也是一个浪头一分钱,还要晕船,吃煞苦头才换来的。

码头工人讲,侬有盼头看东方出太阳,阿拉是黄昏头,日头落西山,前途一片黑暗。

海员讲,做一行怨一行,海员付出太多,海关给我们的免税名额就是对阿拉寂寞、枯燥孤独和思念的安慰。朋友告诉侬,我宁愿不要大件,宁要家庭团圆,天天夫妻小孩热炕头。

海员接着拔出一支烟,朋友,挑一支外烟通通气。

这都是老底子中国海员真实的内心世界。

后来海关和远洋公司规定,不能在外国淘旧货大件进口,海员只能购买簇新的大件,故购买大件的外汇,兜里总觉得不够了。而且,海员的兄弟姐妹之间也会以种种理由要求帮他们购买大件,特别是彩电掀起蓬头的辰光。弄得不好,兄弟姐妹之间还会反目为仇。

相信当年海员都遭遇过这样的情形,甚至有苦也讲不出来。

后来,远洋公司为了方便海员购买大件,当然也为工作人员创收,设立了海关监管下的免税店,俗称小卖部。里面的工作人员个个都是面红荡春,油水不要太足。要进入小卖部工作,那他肯定有通天的本事。当年,我的很多电器、单反底片照相机都是在小卖部购买。

我的那辆“霸伏”助动车就是在小卖部购买的。的确很好用,轻便,灵活,故障率很低,最高时速可以达到60公里。在当时,一辆“霸伏”风驰电掣地在自行车里开过,不亚于码头工人看海员大件,还如同一位标致的小姑娘,回头率极其高的。

购买一辆小卖部海关监管的“霸伏”,还得付出额外的代价。

由于“霸伏”助动车属于小件,在上海滩上特别吃香,热销的产品,海员们纷纷用海关名额去购买“霸伏”改善交通代步条件。但一道鸿沟无形中又挡了海员的购物欲望,如果海员免税簿上只有一个小件名额,小卖部店员决不会卖给海员的。原因很简单,小卖部通过海员跑船辛苦得来的海关小件名额,必须无偿出让给小卖部,以便小卖部把海员让出的小件名额套现,作为小卖部的社交礼品和从中获利。否则小卖部没有油水好刮了。没有来头的海员绝对买不到“霸伏”的。这就是不成文且人人皆知的“潜规则”。

我一直心意红色的惯性启动的“霸伏”助动车。所以,知晓这个“潜规则”后,我在新加坡、香港都挡住了优质小件物品的诱惑,硬是积攒了三个小件名额。公休时,正好一批“霸伏”到货,我兴致勃勃,且非常急切到小卖部购买“霸伏”了。我的想法就是用两个名额换一辆“霸伏”。不想,小卖部的朋友见到我有三个名额,连商量的口气都不给。

“你有三个名额就全部给我们,我们优先给你提货,否则你就得等下一批。”

在小卖部朋友的强卖的态度下,我只能被霸伏了。虽然有点不爽,但心仪的“霸伏”到手了。

我终于盼到了提货的日子,乘着公共汽车到了五角场供应站,工作人员在几百辆“霸伏”中按顺序随机推出了一辆,我在附近的加油站加满油,然后就突突地开回了家。好爽啊!

此后,我在车管所挂了助动车车牌。这辆“霸伏”被我用了10年之多,为我立下了汗马之劳,进出代步,好不潇洒,直到上海为了减少大气污染源,强制淘汰所有的助动车,我才把保养甚好的“霸伏”助动车不忍心放弃了。


新闻资讯
人到中年,最怕的就是深夜电话响起.. 船员比这更悲催!
在美国靠港后,船长接到老家打来的电话得知“家里的老父亲在十天前已经去世了,后事已经办完了”!当听到这个消息后正在驾驶台工作的船长瞬间崩溃,当着美国引航员的面直接走出驾驶台,跪在驾驶台右侧的甲板上对着家的方向跪下连续磕了几个响头,这一幕连美国的引航员都为之动容,连忙摘帽对船长表示抱歉,并做出了一个祈祷的手势。船舶顺利靠港后,船长一直待在自己的房间内没有出门,毕竟老父亲的后事已经举办完成了,他并没有选择休假而是继续留在了船上,只是内心受着很大的煎熬。靠港的当天晚上,喜欢穿花衬衫的船长把自己的衣服换成了白色,并且还用一块黑布做了一个“孝”字用别针挂在了自己的胳膊上,异国他乡,船长用行动表达着自己对于老父亲的思念和哀悼。也就是船长的这个举动,大副跑到我房间问道“船长是怎么回事呀?家里有人出事了吗”?我便把情况一五一十地给大副讲了一遍,此刻的大副先是愣了一下然后感叹道“这是我们远洋船员最难以接受的事实了”船员帮pro,赞112然后我们全体成员分批次进入船长房间对其进行了慰问。看着船长依旧不吃不喝的状态,我突然有了自己的想法,于是便找到大副说道“船长的父亲去世,船长没能见最后一面,确定很遗憾,你看他自己做的黑色孝带显得有些简陋,我们能不能下地购买一些白事所使用的物品呢,虽然我知道这是迷信心理,但是却很能弥补船长内心的悲痛之情呀”!就这样我和大副一块下地了,在一个华人超市老板的协助下,我们购买了一些“阴钞,花圈以及孝带”,总之只要是白事需要的东西我们都购买了一些,虽然价格很贵,但是当东西拿到船长面前的时候,船长也惊呆了。而我也立马解释道“船长,老爷子去世,我们大家都很悲痛,咱们老家都说要奔丧,白事要主动一点。所以我和大副商量着下地给老爷子买了一下东西,毕竟咱们在船上很多事情也办不到。是给老爷子送点钱也是我们应该做的,虽然我们现在在美国,但是这些东西被烧掉之后老爷子也一定能收到的”船员帮pro,赞27就这样船长在我们的建议下,当天中午在船尾甲板上举办了一个小型的哀悼仪式,大厨更是准备了一些船上的水果充当祭祀品,对着家的方向布置了一个简单的灵房,当天没有值班的兄弟每个人的手臂上都戴着一个黑色的“孝带”,陪着船长一块对着灵位鞠了躬,后来水手长又拎过来一个空的油漆桶,把我们购买的一些“阴钞”全部点燃了。年纪最大的水手长看着跪在地上的船长感叹地说道“你父亲一定会收到的”,就这样我们在船上为了船长的老父亲举办了一场简单特殊而又庄严的追悼仪式,也就是我这个不经意间的想法,船长真的就豁然开朗了,瞬间从遗憾中走了出来,还是特别令人欣慰的。
船员帮 2023-06-29
2024年3月最真实的海员、船员工资行情表!、海员工资
船员帮 2024-03-12
船员招聘【6月~10日】 免费填写简历,快速上船!
(17621991825) 远洋航线  招聘:8.2万吨散货远洋回国电机员6月底7月初三副/三管水手机工8.2万吨散货澳大利亚回国大电(电喷资历)月底月初45000吨散货远洋回国水头近期57000吨木屑船南美澳洲回日照二管7月上旬657000吨远洋回国大副6月10左右大管57000吨远洋回国大管6月中下旬代三管52500吨散货远洋回国二管6月下旬电机员木匠764000吨散货远洋船长7月初天津上水头机头水手大厨857000吨散货远洋回国水手6月中水头三副976000吨散货远洋回国水手6月底阿联酋上机工船员开班,点击报名!东南亚 中日韩航线 招聘:22000吨散货中日韩大管6月底30000吨散货印尼回国大副(有配载经验)6月底57000吨散货中东-东南亚回国大副6月中旬船厂换班二管代三管43万吨散货东南亚高证铜匠6月中上旬实习机工三管512000吨集散船东南亚实习生6月中旬新证机工新证三副618000吨集装箱东南亚三管6月27日钦州上713500吨散货中日韩台湾三副6月中旬
船员帮 2024-06-10
中波公司船队,再添全球最大船!
6.2万载重吨多用途重吊船中波“卜弥格”轮命名交付,该船型为全球最大载重吨位多用途重吊船。今日(8月6日),中波“卜弥格”轮在江苏口岸船厂正式命名交付,波兰驻华大使古天卫出席命名仪式,中波公司、交银金租、浦盛海运、口岸船厂等各界领导、嘉宾,共同见证新船命名交付。中波“卜弥格”轮首航将前往江苏太仓港,装载风电和变压器等中国出口设备。据中波公司介绍,卜弥格(Michał Piotr Boym)是17世纪中叶来华的波兰传教士,为中西方文化交流做出巨大贡献。2016年6月17日,国家主席习近平在对波兰共和国进行国事访问前夕,在波兰《共和国报》上发表题为《推动中波友谊航船全速前进》的署名文章,其中提到,“17世纪中叶,波兰传教士卜弥格来到中国,广泛研究中国社会、历史、医学、地理等学科,发表大量著作,是首位向西方介绍中国古代科学文化成果的欧洲人,被誉为‘波兰的马可·波罗’。”世界最大载重吨中波“卜弥格”轮是中波公司6.2万载重吨多用途重吊船系列的第6艘,该船型为全球最大载重吨位多用途重吊船。船长199.9米,型宽32.26米,型深19.3米,满载吃水13.5米,舷侧配备4台重吊,联吊最大起重能力达300吨,可灵活装载各种尺寸的重大件设备货。此外,为顺应绿色、低碳、智能航运业发展新趋势,该船型EEDI指标满足Phase3、NOx达到TierⅢ排放要求。该船型结合大载重吨和箱型结构设计,具有极佳的适货性和工程项目物资承运规模优势。2021年至2023年,中波公司“泰興”轮、“赫贝特”轮、“皮莱茨基”轮、“永興”轮、“裕安”轮等5艘6.2万载重吨船相继投入市场,在中波公司主营的北美、欧洲、南美、澳新等航线上运营,圆满完成多个中国出口整套风电、驳船、大型RTG以及工程机车等项目的运输任务,包括多个全程物流服务海运段任务,赢得了客户对中波品牌服务的赞誉。科技进步三等奖值得注意的是,在中波“卜弥格”轮命名交付前夕,中波公司6.2万载重吨船项目,因其新一代全通舱盖重吊多用途船研制,荣获中国造船工程学会科技进步奖三等奖。中波“卜弥格”轮设有5个大开口货舱,货舱舱盖顶面连续平整,有效装货区域尺寸166×32平方米,相当于12.5个国际标准篮球场。相较中波公司上一代3.2万载重吨船型,增加了2千平方米甲板面积,能多装9至12片常规尺寸风叶。与装货空间增大相匹配的,还有船舶起重能力的提升。中波“卜弥格”轮相较此前投入运营的永興型6.2万载重吨船,最小起重能力重吊从80吨提升为150吨,能够轻松实现第4、第5舱装卸更大、更重货物的任务,进一步提升仓容利用率和装载效率。中波公司在船队建设上,围绕服务客户不断精进,着力培育发展新质生产力,以海运服务特色提升品牌竞争力。随着新船相继上线,中波公司船队结构持续更新升级,拥有一支船型领先、节能环保、结构多元的世界一流多用途重吊船队。目前,中波公司主力船型载重吨位分别有6.2万吨、3.6万吨、3.2万吨、3万吨和2.8万吨,船舶最大起重能力梯度为700吨、640吨、520吨、400吨、300吨等,可以灵活应对多变的港口条件,满足不同货物装卸、配积载要求,为客户更好提供个性化服务。友好合作新篇章今年是中波建交75周年,为弘扬传统友谊,深化政治互信,拓展两国各领域、各层级交往合作,推动双边关系持续向更高水平发展,6月24日,中波两国发布《中华人民共和国和波兰共和国关于加强全面战略伙伴关系的行动计划(2024-2027年)》。根据行动计划,“双方认为中波轮船公司是两国航运合作的典范,支持其继续快速发展。中波轮船公司将积极为中波贸易发展提供海运服务。”6月26日,在中国进行国事访问的波兰共和国总统安杰伊·杜达到访中波公司,与中波公司管理层举行会谈。他高度赞赏了中波公司成立73年来取得的发展成就,表示中波公司堪称波中两国精诚合作的典范,在两国的航运、经贸往来和文化交流中,发挥着十分重要的作用,并祝愿中波公司持续良好发展,在国际交通运输市场上取得更大的成功。作为由中国和波兰两国政府合资创办的新中国第一家中外合资企业,中波公司近年来坚持以双方战略锚定发展新航向,以改革创新释放发展新动能,以友好合作谱写发展新篇章,在坚定推动战略落地中,牢牢把握发展新机遇,顺势而为,乘势而上,赢得了发展先机,创造了优异业绩。新征程上,中波公司积极打造“一体两翼”发展新格局,即以航运为主体,以长三角、中东欧两大区域物流平台建设为两翼,全力打造专业化、领先型的航运物流综合服务商,推动中波友谊航船在高质量发展的新航程中全速前进,努力为新时代两国关系发展作出新的更大贡献。
船员帮 2024-08-07
一位VLCC船长:"航海26年, 我还是从前那个少年"
 王红军的老家是河南夏邑县,学校毕业前从未见过大海的他却对大海充满情愫,在面对其他条件优越的工作岗位时,他告诉家人和朋友自己的选择:投身祖国的远洋事业,实现自己的航海梦。1995年7月,王红军正式加入中远海运集团,成为一名船舶实习生,从此开始了他的远洋职业生涯。    为梦想而选择,为选择而坚守。历经桃李花开,已在航海的路上坚守了26个春秋的王红军,不仅从一名船舶实习生成长为一名VLCC油轮的船长,而且成为新时代集团优秀船长的楷模,先后荣获了中远海运集团2019年度先进个人、2020年度劳动模范。 01因为梦想而充满激情而激情是航海人征服大海的动力源泉   王红军还记得登上第一艘远洋船舶时的兴奋心情,虽然那艘船舶才只有一万吨级,可是当他站在船头,迎着海风劈波斩浪,真正体会了什么是海天一色、波澜壮阔,心中更加坚定了自己的理想,他默默告诉自己:再苦再难,也一定要干出个样子来。    王红军把自己带上船的随身听、小说杂志收藏起来,换上工作服,一头扎进船舶的工作中,平时有活儿抢着干,一有空就跑到船长、大副的房间,蹭资料看。因为他知道,船长、大副的专业记录都是日常实践的积累,有些是书本上学不到的。由于他的努力肯干,还没干完一个航次,就让船上的老船员对他这个刚从“象牙塔”里出来的书生小伙子刮目相看,都说这个小伙子行,身上有股使不完的干劲儿。    凭着这股激情和干劲,王红军很快熟悉了船舶驾驶和船舶管理业务,成了船上的骨干。踏实肯干的工作作风和精湛的业务素质,让他也成了公司的“知名人士”,每次派船时,都成了各船舶船长抢着要的“香饽饽”。就这样,他一步一个脚印,从实习生先后做到三副、二副、大副,并于2016年4月,如愿圆了自己的船长梦。02航海人的担当是在迎风斗浪中磨砺也在细微之处沉淀 2020年,王红军到“远珍湖”轮任船长。“远珍湖”轮是一艘老旧船舶,各项工作都面临前所未有的挑战。“越是面临艰苦生活、复杂环境,越要保持奋发向上的精神风貌,不能因为船舶老旧,工作标准就降低,干就干到最好”。上船后,他首先召集船舶TOP5开了一个工作碰头会,统一大家思想,带领大家从日常小事抓起,注重按体系文件标准要求,把每一件船舶管理的小事都做成精品。他和船员们兄弟们一道,加强设备检查保养,他经常拿着手电筒边巡查边记录着各种数据,监管着仪器设备的运行,时刻掌握船舶工作状态,发现问题立即整改,从不拖延。    2020年9月7日,在做抵港前正倒车实验时,接到机舱报告主机第7缸水套漏水。王红军立即与轮机长研究对策,如果停车修理将影响船期,就会给造成船东损失,但继续航行势必会对机器造成更大的损坏。面对既要保证船期又要避免机器损坏的难题,他认真研究分析7缸修理的时间和船舶受载期,发现有5个小时的空档期,如果能在5个小时内修理完毕,就可以保证船舶受载期不受影响。他当机立断,要求轮机部所有人员下舱组织抢修。自己在驾驶台一边指挥操船,一边向公司汇报。轮机长带领轮机部克服机舱40多度的高温,全力奋战4个半小时后,成功修复水套。船舶准时抵达装货港,避免了因船舶原因错过受载期而使船东遭受经济损失。    王红军自任船长后,先后完成50多个航次任务,从未发生过船舶误期、货损货差、货运质量问题,在所有挂靠港都得到了港方认可及好评,在船舶服务质量征询评价中全部给出“Excellent”的评价,为公司赢得了良好声誉。03安全永远是船舶之根基更是一名合格船长如山之重责 生命大于天,责任重于山。王红军深知在安全管理上要严格,要细心,要常抓不懈。隐患排查是避免事故最直接的办法,每次船舶抵港装卸前他都要组织全体船员进行安全隐患排查,自己也亲临船舶生产工作一线,现场检查设备和船员工作情况,发现问题后及时纠正,消除事故隐患。    由于隐患具有隐蔽性的特点,如果没有细致严谨的工作作风是很难发现的。心细如丝的他,不放过任何一个小小的异常。在一次甲板设备检查中,发现右舷舷梯升降钢丝有一段长约10公分左右污渍,敏锐的他没有忽视这个小污渍,他用除锈布轻轻擦拭后,发现是因为钢丝有轻微磨损,而导致的锈污,再继续使用随时都有断股的风险,随即安排大副和水手长组织人员更换钢丝,消除安全隐患。船员工作现场检查时,发现在吊艇架进行维修保养工作的一名水手未系安全带后,对该名水手的行为立即进行纠正,对作业船员进行严厉批评与教育,并举一反三,在全船开展安全生产教育培训。    每天晚上船员休息后,对船舶巡查一遍,是他多年养成的习惯。2020年7月24日“远珍湖”轮按计划进厂维修。晚上10点,外面下着倾盆大雨,王红军象往常一样,披上雨衣拿着手电巡查船舶情况。因担心船舶“坐墩”不好,会对船体造成严重损害,他就来到船舶左舷梯傍,仔细观察船舶进坞后的排水情况,发现坞内积水水位已达到40公分,他立即冒着大雨,认真查看船舶坐墩情况,并将情况立即报告厂方。当厂方人员赶到时,他一个人已经把船底坐墩情况完完全全检查了一遍,并向厂方报告了准确的水文数据,带队赶来的厂方维修组组长,对他严谨的工作作风和敬业精神连连称赞。    “一分耕耘,一分收获”。正是由于他在安全生产上的一丝不苟,严格落实公司SMS各项工作制度要求,“远珍湖”轮船舶安全生产形势持续稳定。2020年8月6日,在舟山接受公司安全大检查中获得91.5高分;2020年10月1日在泉州港接受石油公司检查中,仅以2条小缺陷通过;2020年11月27日新加坡外审中零缺陷通过。对于一条老旧船舶,这些成绩的取得来之不易,得到了船公司的高度赞誉。04船长就要在关键时刻,顶得上;特殊时期,靠得住 2020年初一场突如其来的疫情,给船舶安全生产带来严峻考验。为坚决将疫情阻隔在船舷之外,作为船舶疫情防控小组组长,他和船舶政委、轮机长一道,始终将船舶疫情防控作为安全管理工作的重中之重,结合集团和公司的工作部署,狠抓疫情防控措施落实,精心打造船舶“免疫系统”。他根据靠泊港口的实际情况和相应规定,有针对性的制订码头靠泊装货和单点装货两套港口防疫预案。对港方相关人员住船等制订详细的管控措施,设立临时专用隔离房间,限定活动区域。为强化船员的防控意识,在靠港前他都要组织召开全船大会对公司防控手册重点内容进行讲解,对可能直接接触外来人员的船员进行专门的防疫指导。在船上设定防疫红、黄、绿三区,船员在红区工作或进入红区需穿全套防护装备;黄区需佩戴口罩并减少逗留时间;绿区除工作生活需要外,需保持关闭状态,公共区域的绿区贴上禁止外来人员进入标识。靠港作业中,他认真对梯口值班人员的防护装备进行检查,不穿戴整齐防护用品不允许上班。对船舶驾驶台、货控室等外来人员的活动的重点区域,他也一一严格检查到位。外来人员离船后,他又及时督导开展针对性的消杀工作,对接触物品、工作环境、途经区域、电梯和门扶手等进行消毒处理。在疫情防控的特殊时期,每靠泊一次国外港口他都要熬几个通宵,几个航次下来,人也瘦了一圈,他自嘲“免费减肥终于成功了”。    2020年12月10日,“远珍湖”轮在沙特RAS TANURA单点系泊装货期间,王红军发现引水员和码头长未戴口罩上驾驶台,便把备用口罩递给他们。大家都知道,沙特所有的港口引水员和码头长都相当高傲,要想说服他们戴口罩非常困难,弄不好,还会引起对方不满,而导致对方的恶意投诉,给船舶顺利完成装卸货造成麻烦。所以,一般遇此情况时,一般的外籍船长只能靠加强自身的防护,而放弃对对方的防护要求。但王红军船长不这么想,他知道此事关系到船员的身体健康,非同小可,不能因考虑个人的得失,而让船员暴露在可能受到感染的环境中。他坚持要求对方戴上口罩,当沙特方的引水员用生硬的英语说到,他上别的船舶也没有戴时,王红军耐心而有礼貌地说到:“请您带上口罩,这是为了体现我们对您的尊重和对您的健康的保护。”经多次劝说,并反复讲明我方防疫要求,最终他们低下高傲的头,戴上了口罩。事后,沙特方的引水员和码头长不但没有因此而感到不快,反而对他既坚持原则又不失礼貌的处理方式大加赞赏,下船时向他坚起大拇指,连连说到:“Captain Wang, Very Good!”。    疫情防控期间,他驾驶船舶先后16次停靠国外疫情高风险港口,船舶防疫工作都精准到位万无一失,确保了船员的身体健康和船舶的安全生产,打赢了“浮动国土”上的疫情防控阻击战。   一个人能够坚守自己的梦想是幸福的。面对新的起点,王红军仍如当年刚上船工作时一样充满激情。他说,我还是那个对大海充满情愫的少年,航海的梦想只有启点,没有终点,为了祖国的航海事业,永远激情逐梦海天间!
船员帮 2021-05-30
沈伟将接任锦江航运董事长
沈伟将接任锦江航运董事长9月6日,上海锦江航运(集团)股份有限公司(以下简称“锦江航运”)发布了一项重大人事变动公告,宣布公司现任董事长庄晓晴女士因工作原因,提出辞去董事、董事长、战略委员会主任委员及公司法定代表人职务。后根据锦江航运发布在9月11日发布的另一份公告,锦江航运控股股东上海国际港务(集团)股份有限公司推荐沈伟先生为新任董事,并将接替庄晓晴担任公司董事长职务。沈伟先生的任命已在公司第一届董事会第二十一次会议中获得通过,所有9名董事一致同意沈伟担任公司董事,且在股东大会审议通过后,他将正式成为董事长及董事会战略委员会主任委员。该任命旨在确保公司领导层的平稳过渡,保障公司运营的稳定性与连续性。在过渡期间,庄晓晴女士将继续履行职责,直至沈伟正式接任。沈伟先生出生于1969年10月,是一名资深的港务管理人员,拥有丰富的行业经验。他曾先后在上海国际港务(集团)股份有限公司(上港集团)多个重要岗位任职,包括龙吴分公司党委副书记、纪委书记、工会主席、副经理,上港集团九江港务有限公司党委书记、总经理,以及上港集团办公室总经理等职务。他自1989年参加工作,且拥有中央党校大学学历。庄晓晴女士在锦江航运的任职期间,带领公司积极推进“一主两翼”发展战略,强化了公司的核心竞争力和品牌价值,为公司的可持续高质量发展奠定了坚实的基础。公司及董事会对她在任期间的贡献表达了诚挚的敬意与感谢。沈伟接任锦江航运董事长后,将面临带领公司持续发展的重要任务。在全球航运市场充满挑战的背景下,他的领导将至关重要,锦江航运也将在他的带领下继续创新与改革,保持行业领先地位。附件:沈伟先生简历沈伟,男, 1969年10月生,汉族, 1989年7月参加工作, 1989年6月加入中国共产党,中央党校大学学历。现任公司党委书记。历任上海国际港务(集团)股份有限公司(以下简称“上港集团”)龙吴分公司党委副书记、纪委书记、工会主席、副经理,上港集团九江港务有限公司党委书记、总经理,上港集团办公室总经理。
船员帮 2024-09-17
大量招聘!恒力重工产业园9月岗位火热进行中!
  恒力集团始建于1994年,立足主业,坚守实业,是以炼油、石化、聚酯新材料和纺织全产业链发展的国际型企业。恒力集团现位列世界500强第81位、中国企业500强第36位、中国民营企业500强第3位、中国制造业企业500强第7位,获国务院颁发的“国家科技进步奖”和“全国就业先进企业”等殊荣。     2022年7月,恒力集团出资设立恒力重工集团有限公司,利用先进管理理念,整合高端产业资源,汇聚国内外高精尖产业人才,先期启动装备制造、船舶及海洋工程建造等业务板块,全力打造世界一流的绿色船舶建造及高端装备制造基地。招聘岗位叉车司机45周岁以内,持有N1证件,具有3年及以上相关工作经验。桥吊/门座/塔吊/龙门吊司机45周岁以内,持有Q2证件,具有船厂经验优先考虑。卸船机司机45周岁以内,持有Q2证件,具有船厂经验优先考虑。起重工45周岁以内,持有Q1证件,具有船厂经验优先考虑。冷热加工/切割工45周岁以内,持有特殊工种证,具有船厂经验优先考虑。木模工/油漆设备操作工45周岁以内,具有船厂相关工作经验优先考虑。激光板材切割机操作工45周岁以内,持有特殊工种证,具有船厂相关工作经验优先考虑。焊工/装配工45周岁以内,持有特殊工种证,具有3年及以上相关工作经验。定位工/密性工/普车工45周岁以内,具有船厂相关工作经验优先考虑。船舶钳工/管工/电工45周岁以内,持有特殊工种证,具有船厂相关工作经验优先考虑。相贯线/四点焊机/大管线45周岁以内,持有特殊工种证,具有船厂相关工作经验优先考虑。集配工45周岁以内,具有船厂相关工作经验优先考虑。分段车信号手45周岁以内,身体健康,吃苦耐劳,服从管理。铆工/热装配/研磨45周岁以内,具有船用发动机相关工作经验优先考虑。数控车/镗铣工45周岁以内,具有船用发动机相关工作经验优先考虑。装配电工/钳工/调试45周岁以内,具有船用发动机相关工作经验优先考虑。汽车维修工45周岁以内,具有3年及以上维修车辆相关工作经验。机修工45周岁以内,熟悉搅拌站生产线机修相关工作经验优先考虑。保安员50周岁以内,身体健康,吃苦耐劳,服从管理,能适应倒班工作。库管员45周岁以内,大专及以上学历,具有3年及以上相关工作经验优先考虑。迎宾馆前台接待/餐饮接待27周岁以内,大专及以上学历,沟通协调能力佳,相貌端庄,气质亲和。厨师/面点/砧板/冷菜/杂工45周岁以内,具有3年及以上相关工作经验,身体健康,吃苦耐劳,服从管理。清洁工/辅助工/场地工50周岁以内,身体健康,吃苦耐劳,服从管理。福利待遇1、具体岗位薪资面议,缴纳五险一金2、工龄奖+节假日补贴+节日福利+员工公寓(全套家具、家电、独立卫浴)+餐补+免费岛内班车+免费周末大连班车等3、世界500强企业管理平台+完善的内部晋升体系+完善的培训体系+朝气蓬勃的企业文化联系我们工作地点:辽宁省大连市长兴岛经济区兴港路315号-恒力重工产业园面试流程:周一到周五下午13:20到恒力重工东门登记,然后乘坐厂区内13:30公交车到本馆下车,本馆2楼培训室参加现场面试简历投递:hlhr@hengli.com咨询电话:0411-62915118/62915116
船员帮 2024-09-06
“神一般的存在”,三名偷渡者跟船航行2700海里才被发现...
据外媒报道,当地时间周一,一艘油轮抵达西班牙加那利群岛时,发现三名偷渡者坐在油轮的船舵上。当船上人员发现他们后将他们送往当地一家医院,而当地的移民服务部门强调这不是第一例有移民尝试危险偷渡的案例。西班牙海上救援服务机构 Salvamento Maritimo 报告说,据信是有三名尼日利亚籍公民在一艘油轮上被发现,该油轮从尼日利亚抵达大加那利岛首府拉斯帕尔马斯。大加那利岛是位于非洲西北部的西班牙加那利群岛之一。51,000 载重吨油轮“Alithini II”号于当地时间 11 月 17 日在尼日利亚的洛格斯开始了大约 2,700 海里的航行。这艘在马耳他注册的油轮已经在海上航行了 11 天。船员帮,赞114据报道,该机构的巡逻艇“Salvamar Nunki”号正在进行例行巡逻,当时船员发现三名移民坐在船舵的顶部边缘位置,立即报告给巡逻艇进行检查。报告显示,这三名男子离水面距离不到两英尺(0.6米)。他们在码头上接受了紧急医疗救治。据当地媒体的报道,他们似乎有脱水和体温过低的症状。之后他们被送往当地两家医院继续接受治疗。关注欧洲移民危机的组织强调,这是一个持续不断的情况。有成千上万的人逃离北非和西非,他们中的大多数人正试图穿越地中海。也有人正在尝试从西非穿越大西洋到达加那利群岛。西班牙内政部估计,2022 年将有近 12,000 人抵达这些岛屿,其中大部分是乘坐小船。船员帮,赞35加那利群岛政府移民顾问 Txema Santana 转发了当局发布的这起事件图片,写道:“这不是第一个,也不会是最后一个。偷渡者并不总是有如此的运气。”加那利群岛的当地媒体报道了至少另外两起最近发生的偷渡案件,这些案件也涉及在从尼日利亚洛格斯抵达的商船上发现的偷渡者。2020 年 10 月,他们报告说,在另一艘抵达西班牙加那利群岛的油轮船舵上也发现了三名移民。在此之前的一个月,西班牙当局在一艘挪威油轮抵达拉斯帕尔马斯进行停靠时,在船舵上发现了另外四名移民。西班牙方面为他们提供了医疗救治,但命令这艘油轮将这几名偷渡者移交给挪威当局。船员帮,赞68加那利群岛政府移民顾问 Txema Santana 告诉美联社,在大多数的情况下,移民被送回的费用是由航运公司承担。 
船员帮 2022-12-07
船员招聘【5月~29日】写简历直接投递心仪职位
(17621991825) 远洋航线  招聘:8万吨散货澳洲大副近期轮机长7.6吨散货远洋回国船长月底月初轮机长电机员实习生3.3万吨散货全球不定线大副6月中上旬43.5吨散货远洋电机员6月中旬机工长代三管58万吨散货远洋回国电机员6月下旬大厨水手机工682000吨散货远洋回国大厨6月中旬770000吨木屑船远洋水头6月7日876000吨散货乌克兰航线铜匠6月4日957000吨散货5仓4吊日本-南美-澳洲主机:MITSUBISHI 6UEC50全套班子(老轨、大副已定)6月底天津上东南亚 中日韩航线 招聘:24000吨箱子台湾回国ETO大电近期70000吨散货东南亚回日照高证水头6月中旬8000吨集装箱广东-台湾高证机头6月中上413500吨散货中日韩台湾船长6月中旬535000吨散货东南亚电机员6月中旬代三管61700箱子中日韩代三副(新证三副)6月20日天津上78000吨散货中日韩轮机长6月中旬81100箱位中日韩二管6月上旬93万吨散货东南亚铜匠6月中上旬实习机工三管1012000吨集散船东南亚船长6月中旬高证水手机工代二管机工代三管新证机工
船员帮 2024-05-30
最新船员招聘 - 8月22日,快速填写发布船员简历,尽快上船!
外贸不定线:118000吨散货远洋机头(熟悉电焊)9月中旬28000吨散货台湾-福建新证大副8月底357000吨散货远洋新证三管或者代三管9月中433000吨散货远洋船长9月底533000吨散货远洋老轨9月底64000吨散货中日韩二副8月底735000吨远洋见习三副9月份857000吨散货内外兼营电机员ETO中下旬98500吨二层柜东南亚        大管9月中下旬1037000吨散货小东南亚三管8月底1135000吨散货远洋回国大副9月份123500吨散货远洋回国见习三副9月份133500吨散货远洋回国大管近期日本上,赞13国内南北线:17000吨集装箱三副(G证)近期231000吨散货水头 会电气焊近期331000吨散货老轨兼电近期419000吨集装箱连云港定线三副近期
船员帮 2023-08-23
系缆断裂船飘走,水手擅带三管放艇救援...奈何艇机故障翻沉三管丢命...教训不得不知!
一、 事故概况HR16轮救生艇自用船2015年8月29日,中山籍乡镇自用木船在广州港32LD锚地靠泊江苏连云港籍干货船“HR 16”轮,准备到该轮回收废铁,随后自用船系缆绳断开,自用船漂走, “HR16”轮放救生艇追回自用船,在返回过程中“HR16”轮救 生艇(以下称救生艇)发生故障,并在自用船的拖带过程中发生翻沉, 救生艇上三管轮王某某和水手余某某2人落水,其中余某某获救,王某某落水后死亡,构成一般事故等级水上交通事故。二、事故经过2015年8月17日“HR16”轮空载离东莞到广州港32LD锚地 锚泊,锚位 22° 39, 20.09〃 N、113° 42, 33.79〃 E。8月28日水手余某某放右舷铁梯,乘快艇到南沙新垦购买蔬菜, 回船后右舷铁梯未回收。 8月29日约1400时,自用船靠泊“HR16”轮右舷,自用船船主梁某某及其妻子吴某某通过“HR16”轮右舷铁梯登上“HR16”轮,并将自用船的绳索系在“HR16”轮的栏杆上,准备收购 船上废铁、废旧缆绳。水手余某某安排三管轮王某某和机工余某某带梁某某夫妻俩到机舱查看有无废铁。过了一会,梁某某夫妻俩从机舱出来,发现自用船系在“HR 16”轮栏杆上的绳索已断开,自用船已漂走。随后,余某某决定释放“HR16”轮左舷救生艇追回漂走的自用船,水手余某某、三管轮王某某和自用船船主梁某某操纵救生艇追赶漂走的自用船,三人均未穿着救生衣。追回自用船后,梁某某回自用船,驾驶自用船返回,余某某和王 某某操纵救生艇,在自用船后面返回“恒荣16”轮。返回途中,救生艇发生故障,余某某和王某某重新启动救生艇, 继续航行3-5分钟后,救生艇再次故障,王某某认为该故障可能是机器进油管进空气引起的,准备拿出工具维修救生艇,余某某对王某某说自用船在附近,让自用船拖带回去即可,于是打电话给自用船船主梁某某要求协助拖带救生艇返回“HR16”轮。约1450时,“HR16”轮船长到甲板发现左舷救生艇已放下, 在其船尾约600米处的位置,救生艇上余某某和王某某在向自用船摇手。自用船返回到救生艇旁边,自用船船尾比救生艇艇首高,双方用救生艇上的缆绳一头系在救生艇艇首,另一头系在自用船船尾,缆绳 长度3-4米,吊拖返回,余某某坐在救生艇的左边,王某某坐在救生艇的右边。过了会,在拖带航行过程中,救生艇艇首下沉,救生艇翻沉,坐在救生艇上的余某某和王某某被水冲走,余某某和王某某落水呼救。随后,自用船船主梁某某砍断连接救生艇的缆绳,掉头返回,救 生艇继续漂走、下沉。自用船船主梁某某准备前去救助王某某,约2 分钟后,已看不到王某某,随后将余某某救起,并在附近继续搜寻。“HR16”轮船长在主甲板上发现自用船拖带救生艇异常后, 让自用船船主妻子吴某某打电话给梁某某,询问得知事故后,船长要 求自用船在现场继续搜寻,并于1510时左右,船长向广州船舶交管 中心报告,向船公司报告,并通过VHF09频道请求过往船舶协助搜寻。海事部门接报后立即派出“海巡09083”和“海巡09078”船前 往事发水域,在附近进行搜寻,未能发现落水者。2015年9月3日,香港水警在香港水域发现一具男性尸体,与“HR16”轮落水失踪人员王某某的特征相符合,之后在广东海事局的协助下,王某某的家属前往香港,经确认该尸体为王某某。三、原因查找1.气象海况因素自用船船主梁某某称事故时风力很大,海面浪涌大,下小雨,救 生艇是由于海面浪大而翻沉的。“HR16”轮、“海巡09083”船及“海 巡09078”船均称事故未下雨,风力在2级左右,浪高2级左右,退潮。因此可以排除由于风浪因素而导致救生艇翻沉的可能。2. “HR16”轮水手私自决定放救生艇,且未穿着救生衣发现自用船漂走后,“HR16”轮水手余某某未经船长同意,私自决定释放救生艇前去追回自用船,随艇人员安全意识淡薄,未穿着 救生衣。3. “HR16”轮水手盲目决定由自用船拖带救生艇返回“HR16”轮救生艇返回过程中再次发生故障后,“HR16” 轮水手余某某未对自用船为非拖带船舶及其拖带的安全性、救生艇的 适拖性进行充分考虑,未采纳三管轮维修救生艇后自行返回建议,也 未征询船长或驾驶员的意见,盲目决定由自用船拖带返回。4.自用船盲目同意并违规实施拖带作业自用船船主梁某某未对使用自用船进行拖带的可行性、安全性进 行评估,在自身船舶为非拖带船舶且其本人未经过相关船舶操作培训 的情况下,盲目同意并违规进行拖带返回。5.自用船拖带情况(1) 自用船(非拖带船)从事拖带作业该自用船为乡镇船舶,属于非拖带船舶,不具备拖带船舶的特性, 缺乏专业拖拽设备,其技术状况难以适合拖航作业要求,不应从事拖 带作业。(2) 拖带船舶人员情况自用船船主梁某某未经过相关船舶操作及航海知识培训,未持有 船艇操作证书,可能缺乏船舶拖带的相关经验和专业技能,在拖带救生艇的过程中可能存在操纵上的过失或未尽到应有的谨慎。(3)拖带索具选择情况自用船船尾比救生艇艇首高,自用船吊拖救生艇,拖带长度3-4 米,拖带长度较短,缆绳过短及受自用船螺旋桨排出流影响,救生艇 易产生偏荡,拖带时影响救生艇稳性,可能导致救生艇翻沉。(4)拖带操作“HR16”轮水手余某某称自用船拖带速度太快,救生艇艇首 下沉,其和三管轮王某某被水冲了出去。自用船船主梁某某称事故时 由于风浪大,拖带速度很慢,该自用船平时航行转速是150转每分钟, 具体航速他们没有概念,船上也没有显示船速的仪器设备,该船从南沙三期航行至广州港32LD锚地用了 一个多小时;从南沙三期至广州 港32LD锚地“恒荣16”轮锚泊位置距离约为4海里,由此推断该自 用船正常航行速度约4节,该自用船拖带救生艇时的航速应该也在4节左右。事故时退潮,在自用船顶水拖带救生艇航行,在瞬间拖带受力或 自用船突然变向的情况下,救生艇可能出现瞬时受力不均,产生倾斜、 失去平衡、救生艇翻沉、人员被水冲走的情况。6.救生艇维护保养可能存在问题救生艇在追回自用船后发生故障,故障原因可能是机器进油管进 了空气,也可能是机器故障或其他原因导致的。余某某称当时三管轮 王某某说救生艇故障原因可能是机器进油管进了空气。由于事故后救 生艇翻沉,三管轮王某某落水后死亡,无法核实救生艇故障的确切原 因,可能是机器进油管进了空气,也可能是机器故障或其他原因导致 的。7. “HR16”轮及船公司均未能提供救生艇方面资料“HR16”轮按要求需两舷各配备一艘救生艇,事故发生之后, “恒荣16”轮无法提供该船救生艇方面相关资料,联系该船公司也未能提供该船救生艇方面相关资料。四、原因分析1. “HR16”轮水手盲目决定由非拖带船舶拖带救生艇返回“HR16”轮水手未充分考虑非拖带船舶拖带的安全性、救生艇的适拖性以及救生艇自行修复返回的可行性,盲目决定由自用船拖 带返回。2.自用船盲目同意并违规实施拖带自用船为乡镇自用船舶,非拖带船舶,未充分考虑自用船拖带返回的安全性、可行性以及船员未经过相关知识培训,盲目同意并由其违规拖带返回。3. “HR16”轮安全管理不到位(1) “HR16”轮水手未经船长同意私自决定放下救生艇去追自用船。(2) 该轮随艇人员未按要求穿着救生衣。五、结论HR16”轮安全管理不到位,该轮水手未经船长同意私自决定 放下救生艇去追自用船、随艇人员未按要求穿着救生衣;“HR16” 轮盲目决定由非拖带船舶拖带救生艇返回;自用船盲目同意并违规拖 带均是本事故的原因。“HR16”轮负事故的主要责任,自用船负事故次要责任。六、安全管理建议1、 建议将事故情况通报给公司所管理各船,以引起船员对安全的注意,吸取本次事故教训,提高其安全作业 的意识,放艇作业等应穿着救生衣等个人劳动保护用品,防止类似事故的发生。2、 船东应切实加强船舶安全管理,保障船长对船舶安全防污染 方面的绝对权力,以便船长切实履职,即使有船东代表在船,船长依然是船舶安全的总负责人,释放救生艇等决定应得到船长的许可,船 长有权对违规行为及时进行制止,并对相关活动提供专业指导。3、船舶遇到突发事情,船员应及时将情况向船长报告,寻求船长及船上其他人员的协助。4、 切实加强对船舶附属艇筏及应急设备的维护保养工作,以保 证船舶附属艇筏及应急设备在关键时候能充分发挥作用。5、 将事故情况抄送给中山海事局,由中山海事局协调中山市政 府相关部门,加强对乡镇自用船舶的安全监管,禁止乡镇非经营性船 舶从事经营性运输活动。
船员帮 2022-12-09
船员工资继续下跌,慢慢恢复到疫情前的薪酬水平,2023年7月最新船员工资行情表
中国(上海)国际海员薪酬指数China Crew's Remuneration index上海航运交易所 2023-07-25 发布指数单位上期2023-06本期2023-07涨跌中国国际海员薪酬指数点1424.201395.12-29.08高级海员薪酬指数点1374.731357.27-17.46普通海员薪酬指数点1731.351630.07-101.28注:基期为2016年第4季度,基期指数为1000点。中国(上海)国际海员薪酬表上海航运交易所 2023-07-25 发布职务集装箱船干散货船油轮化学品船船长980596111204110546大副8058769292738527二副5008477754215171三副4631443350334861轮机长94909219112179881大管轮8040768392598463二管轮5008477154215113电机员5091476155475049三管轮4609443450364810水手长2299217227702594机工长2299217227702594水手1866166520681953机工1866166520681953大厨2248210625072244服务生105873611701022往期船员工资查询注:1、集装箱船样本包括:﹤8000TEU、8000-15000TEU;  2、干散货船样本包括:Capesize、Panamax、Handysize;  3、油轮样本包括:VLCC、Suzemax、Aframax;  4、化学品船样本包括:远洋、近洋。  5、薪酬单位为美元。在线查询实时汇率    6、2020年12月开始,薪酬表采样有所调整,样本单位调整为18家,详情请咨询指数编制小组。根据上海航运交易所发布的数据,中国(上海)国际海员薪酬指数在2023年7月份下降了29.08点,为1395.12点。其中,高级海员薪酬指数下降了17.46点,为1357.27点;普通海员薪酬指数下降了101.28点,为1630.07点。上海航运交易所还发布了中国国际海员薪酬表,显示了不同类型船舶上不同职位海员的薪资。薪资以美元计价,并基于18家公司的样本。表格显示,其中,船长在油轮上的薪酬最高,为12041美元;服务生在干散货船上的薪酬最低,为736美元。需要注意的是,用于计算指数和薪酬表的样本可能不代表整个中国海员行业,薪资可能因船舶的大小和类型、海员的经验和资质水平以及雇佣他们的公司等因素而有很大差异。中国(上海)国际海员薪酬指数评述(2023.07)  2023年7月25日,上海航运交易所发布的中国(上海)国际海员薪酬指数报收1395.12点,较上期下跌29.08点。本期高级海员薪酬指数报收1357.27点,较上期下跌17.46点;普通海员薪酬指数报收1630.07点,较上期下跌101.28点。  本月中国(上海)国际海员薪酬指数继续下跌,也是2023年至今连续7个月下跌,本月普通海员薪酬指数下跌更为明显。据海事局近期公布的关于普通海员供求状况的数据显示,国内海员市场人多船少,尤其新证海员上船难。船东不断下调国内海运薪酬,逐步接近外籍海员薪酬标准,减免疫情期间的补贴政策,慢慢恢复到疫情前的薪酬水平。分职位看:  本月国际职位各船型平均薪酬全部下跌,普通海员平均薪酬下跌更为明显。高级海员跌幅最大的是二管轮,达到132美元。普通海员下跌最多的是水手和机工,达到149美元。分船型看:  本月集装箱船薪酬全部下跌,高级海员薪酬下跌最明显的是二副和二管轮,达到188美元。普通海员薪酬下跌最明显的是水手长和机工长,达到197美元。  本月干散货船薪酬全线下跌,高级海员薪酬跌幅最大的二管轮,达到233美元。普通海员薪酬下跌最多的是水手长和机工长,达到135美元。  本月油轮海员薪酬有涨有跌。高级海员薪酬均上涨,涨幅最大的是船长,达到191美元。普通海员薪酬普遍下跌,下跌最明显的是水手和机工,达到214美元。  本月化学品船海员薪酬全部下跌,跌幅相对平缓。高级海员薪酬下跌最明显的是船长,达到69美元。普通海员薪酬下跌最明显的是水手长和机工长,达到33美元。(上海航运交易所  昝杰)
船员帮 2023-07-27
大手笔收购!海通发展超7600万美元拿下五艘散货船
4月27日,国内民营干散货船东海通发展(603162)继续扩张运力,以7606万美元收购五艘干散货船。海通发展在最新公告中称,公司全资子公司 DAIMING、DAIQI、DAICHENG、DAIYUAN、DAIHANG 拟分别向中远(香港)航运有限公司[COSCO(H.K.)SHIPPINGCO.,LIMITED]的全资子公司 YINQUE、YINJUAN、YINGUAN、YIN GE、YIN HE 购置一艘干散货船舶。五艘干散货船分别为:“TAI PING SHAN”轮、“FU QUAN SHAN”轮、“YI LONG SHAN”轮、“WU GUI SHAN”轮、“SHOU CHEN SHAN”轮。除“TAI PING SHAN”轮的建造年份为2011年,其余四艘船的建造年份均为2013年。所有船只总吨/净吨均相同,为32,962/19,142吨。海通发展解释称,本次交易是基于公司经营和发展需要作出的审慎决策,进一步优化了公司的船队结构,同时可以有效提升公司竞争力和市场占有率,增强公司盈利能力,为股东创造更大价值,符合公司未来的战略规划。资料显示,海通发展成立于2009年3月,主要从事国内沿海以及国际远洋的干散货运输业务,经过多年的积累,该公司已发展成为国内民营干散货航运领域的龙头企业之一,运营的航线遍布80余个国家和地区的300余个港口,为客户提供矿石、煤炭、化肥、件杂等多种货物的海上运输服务。此前,海通发展在2023年度业绩说明会上称:“海运行业是强周期的行业,如何在行业低迷的时候,抓住机会至关重要。运力规模是航运企业的核心竞争力之一,目前公司资金较为充裕,当船舶价格到了合适的区间时,公司有足够的实力扩充运力。未来公司将利用募集资金及自有资金继续购置干散货船舶投入运营,扩大运力规模,完善船舶队伍体系的建设,优化船队结构,保持公司在干散货航运市场的竞争力。”2024年第一季度,海通发展实现营业收入7.98亿元,同比增长138.78%;归母净利润8993.73万元,同比增长17.17%。
船员帮 2024-04-28
中波公司又一新船试航!堪称赚钱机器
7月11日—16日,中波公司又一艘62000载重吨多用途重吊新船成功完成试航任务。新船试航顺利完成7月11日13时新船从泰州出发开启试航。在船厂、船级社、设备服务商,以及中波公司双方监造组、接船船员等共同努力下,新船历时5天在中国东海区域完成所有实验项目。参与整个试航过程的中波公司波兰籍船长罗伯特表示,本次试航顺利完成所有试验项目,设备运行状态良好,船厂、中波团队和各方人员密切配合,出色完成工作!据悉,8月初新船将正式命名入列中波船队。据悉,该轮将被命名为Boym。百度百科显示,卜弥格(Michel Boym,1612—1659 )是天主教耶稣会传教士,是欧洲第一个真正马可·波罗的研究家,也是欧洲最早确认马可·波罗用过的许多名称的地理学家之一,还是第一个将中国古代的科学和文化成果介绍给西方的欧洲人。另据信德海事网了解,该轮为系列船舶中的第二艘,该系列的第一艘中波裕安轮已经于去年12月27日成功交付。更早之前的2021至2022年,中波公司还陆续接收了另外四艘分别名为泰興轮、赫贝特轮、皮莱茨基轮、永興轮的62000dwt的多用途船舶,承担中国出口整套风电设备、非洲最大疫苗厂项目设备、大型RTG以及工程机车等运输任务,主要服务于“一带一路”沿线重大项目,取得良好经营效果。这也意味着,在Boym轮正式交付后,中波公司将拥有6艘该类型的62000dwt的多用途船舶。可运万物相较此前投入运营的4艘船舶,Boym和中波裕安轮的第4重吊由起重能力80吨升级为150吨。并且,该轮进一步增加了甲板有效装载面积,更加宽阔的连续平整甲板预计能多装9至12片常规尺寸风叶,且能够轻松实现第4、第5舱装卸更大、更重货物的任务,进一步提升舱容利用率和装载效率。该船型62000载重吨,入选英国皇家造船师学会《2021年世界名船录》。船长199.9米,型宽32.26米,型深19.3米,满载吃水13.5米,设有5个大开口货舱,7.5万m³超大舱容。货舱舱盖顶面连续平整,有效装货区域尺寸166×32平方米,舷侧配备4台重吊,联吊最大起重能力达300吨,可灵活装载各种尺寸重大件设备货,除了能够装载风电设备、大型模块等重大件货物外。该型船舱内平整,还设有舱内二层甲板,因此该类型船还能装载散货、纸浆以及集装箱船舶等各类型货物等。此外,如果配备合适的车架以及相关的监测等设备,该类型船舶还能够装载新能源汽车,缓解目前汽车运输船市场运力的情况。参考中远海运特运使用此类62000dwt多用途船运输新能源汽车的案例。(详情见:→揭秘!怎样将2797台新能源汽车装进世界最大冰级多用途纸浆船?)可以说,除了液货外,该类船型基本上能运输任何一种货物。具有极强的市场适应性甚至可以说是“赚钱”能力。新船助力全程物流服务创新中波公司积极拓展不同细分市场,承运货种有变压器、风电、工程车辆、轨道交通、设备模块、集装箱、RTG、钢材、散货等。目前中波公司正以航运服务特色推进全程物流业务,2023年以来荣誉承运中国出口光伏电站、RTG设备、风电等10余个全程物流项目。公司航线遍及全球,除传统优势航线——欧洲、美洲、红海/黑海、澳新、南美航线外,近年来力推东南亚、中东、波斯湾、西非等热门航线,为客户提供稳定的准班轮服务,定制专业的全程物流方案。中波公司以重大件专业运输为特色,积极服务高质量共建“一带一路”,持续关注新能源发展等热门领域。同时,公司坚持以客户为中心,不断探索数字化、绿色化发展道路,以全程物流的运输模式为客户提供全方位、高质量、多层次、个性化的“端到端”运输服务。总之,随着“Boym”轮的即将命名入列,相信中波公司将进一步提升其服务能力,继续为全球客户提供高效、可靠的运输解决方案。
船员帮 2024-07-22
关注微信公众号



船员帮 帮船员

专为百万船员打造的一站式服务平台

 联系电话:13166192591
 传真:021-60719667
 邮箱:baoglyuhang@163.com
 地址:上海宝山区淞桥东路联合滨江大厦